【市城建档案馆上半年具体工作总结模板计划模板】

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市城建档案馆上半年的工作总结

上半年,市城建档案馆紧紧围绕全年目标任务,解放思想,开拓进取,苦干实干,达到了时间到半,任务完成过半的预期目标。

一、主要指标完成情况

上半年共收集业务管理及业务技术类档案 2868 份,工程项目档案 168 项,市政工程项目档案 19 项。按规范整理业务类档案 2984 份,工程档案 700 余卷。拍摄

反映重点工程、市政工程、城市旧貌的照片 1800 余张。围绕城市建设中心任务积极开展利用服务工作,为拆迁调查、市区桥梁检测、市民办理产权证等提供档案

利用 1100 余卷次。积极推进信息化工作,升级后的管理系统全面投入使用,录入

各类目录信息两千多条,全文扫描档案 400 余份,对拍摄的照片也及时进行了数字化处理;开始接受电子文档;为各县(区)安装了档案管理系统,使全市城建

档案工作全部实现计算机管理。高度重视档案安全,进一步健全了安全网络,继续实行安全责任制,定期组织安全检查,加强安全考核。加强宣传工作,提升单位形象,对网站栏目进行了调整,利用网站及时报道有关信息,在市以上新闻媒体刊发宣传稿件 17 篇。县(区)城建档案馆(室)目标管理达标晋级工作有了较大进展。

二、主要做法

1、坚持目标管理,加强目标考核。将全年目标进行分解细化,到岗到人到月,

月初布置,月底考核。

2、加强内部管理,强化作风建设。年初,以局有关文件为依据,结合自身工作

特点,对各项规章制度进行修订完善,编印了《管理制度汇编》,分发每一位职工,并组织大家认真学习。积极开展解放思想大讨论活动,鼓励职工解放思想,争优创新。就如果解放思想,加快城建档案事业大发展开展调研,完成了调研报告

3、坚持服务至上理念,融管理于服务之中。始终坚持把服务放在第一位,以服

务促管理。积极主动地为建设单位提供业务指导,上半年共为 136 项工程签订报

送责任书 29 份,对 321 项工程进行业务指导 132 次,参加专项验收 102 次,参加

竣工验收 33 次。同时加强执法工作,对 19 项逾期未交档案的建设单位发送了催

缴通知书。

4、加强攻关,努力破解难题。年初,按照上级精神,根据单位工作的重点和难

点,确定了五个方面的调研课题,组织馆中层以上干部进行攻关,鼓励大家大胆创新,运用新思路,破解难题。针对开发区档案管理问题,多次上门找有关领导沟通协调。

三、下半年工作安排

根据上半年工作完成情况和在总结中排查出薄弱环节和不足之处,市馆及时对全

年目标和工作安排进行必要的调整,努力做到思路清晰、重点突出,并进一步动员全馆同志,再接再厉,苦干实干,争取能超额完成的指标超额完成,能提前完成的任务提前完成,圆满完成 20** 年各项任务。

重点工作是:

1、继续加强各项基础业务工作,努力完成全年主要目标任务。

2、继续加强档案资源建设,通过推行 “两书一证 ”,加强业务指导,加大档案收

集力度。争取举办一期面向全市城建档案从业人员的业务培训班。

3、继续推进解放思想大讨论,进一步营造争先创优氛围。

4、继续加大对县(区)工作的督促指导力度,争取全部实现晋升级目标。

5、加强业务调研,确保各项调研课题均高质量完成。

6、加强难点攻关。努力与有关部门协调,争取在地下管线档案管理和开发区档

案管理方面有所突破,高质量完成《开发区城建档案管理调研报告》。

市城建档案馆半年总结报告

20* 年上半年,处党委在局党委的领导下,以 “三个代表 ”重要思想为指导,认真

贯彻党的 * 届四中全会精神,坚持学以致用,把学习贯彻 “三个代表 ”重要思想,全面把握科学体系和根本要求,落实以人为本的科学发展观作为党建工作的落脚点,

以在经济建设及改革改制中充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用为主线,努力使我处党建工作走在前头。现将半年来的工作情况总结如下:

一、以学习 “三个代表 ”重要思想为重点,把全处干部职工的思想统一到

* 届四中

全会精神上来

年初,党委制定印发了《 20* 年处中心组学习计划》,明确规定了

20* 年理论学

习的内容、方法以及学习制度,各支部参照此计划制定了相应的学习计划,继续

把“三个代表 ”重要思想的学习和实践活动引向深入,真正做到在武装头脑、指导

实践、推动工作上用气力。同时处党委要求班子成员每季度就工作中的一个难点、

热点以及重大决策等问题组织开展讨论调研,进行相互交流,达到促进了解、共

同提高的目的,体现了民主集中制的原则。形成了班子团结的向心力,整体功能

得到充分发挥。

半年来,处党委组织全处机关干部和各基层支部的党员干部进行了关于

* 届四中

全会文件和 “三个代表 ”重要思想以及《中共中央关于完善社会主义市场经济体制

若干问题的决定》、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》的学习,并统一购置发放了《构建社会主义和谐社会学习读本》、《保持共产党员先进性教

育读本》、《党员权利保障条例》、《 < 党员权利保障条例学习辅导》等学习参考资料,党员干部(除外出人员外)到课率更是达到 100%。

此外,处党委更是不惜财力、物力分别邀请了玄武检察院的同志及省委党校的教

授举办了《预防职务犯罪》和《构建和谐社会》为主题的讲座各一次,增强了全处干部职工贯彻落实科学发展观的自觉性、坚定性和宏观管理意识;从而提高思想素质、履职能力和整体工作水平。

二、加强组织自身建设,增强党员的党性修养。

按照 “党要管党 ”的原则,半年来处党委进一步加强了党建工作的力度,在各基层

支部深入开展了 “创先争优 ”活动,严格各项党务工作制度,围绕处中心工作,扎实有效地推进了党支部建设。

上半年处党委首先把支部工作基础建设列为一项重点工作,继续贯彻去年对支部

台帐的统一要求,督促检查各支部进一步完善了《党员情况台帐》、《党费收缴情况台帐》、《入党积极分子台帐》、《支部工作总结台帐》、《支部工作计划台帐》、《党员到课培训考勤表》等统一台帐,强化了支部工作的落实。并在每个季度的支部书记例会时进行检查和讲评。

其次要求各支部工作重点放在认真抓好党员队伍发展建设上,在坚持积极、稳妥、

慎重原则的前提下,加强对入党积极分子的教育、引导和培养。各支部在积极做

好发展工作的同时,对要求入党的积极分子进行了梳理,宁缺毋滥,确保党员队

伍的素质。各支部坚持 “三会一课 ”,在集中上好党课的基础上开展一对一交心活

动,使广大党员增强了党的知识,积极地做好本职工作,目前在职工队伍中尤其

在年轻的知识分子当中又一次涌现了积极向党组织靠拢的热潮。

三、做好职工思想工作,力保改革改制工作稳步、有序推进

在局党委的领导、关心下,我处的改革改制工作半年来一直在稳步、有序的推进,

但是改革是一项复杂、艰巨的工作,尤其是像我们这样一个有着 * 多年历史的老处,

各类问题错综复杂,工作量大、面广,改革更是牵涉到每个职工的切身利益,面对不同层次的各种各样的问题和矛盾,处党委积极配合局党委、局改革办、做好职工的思想工作。一方面:我们通过正常的渠道,反映和争取在改革过程中上级给予我们的优惠和保护政策,反映职工迫切需要解决的问题,讲真话、办实事。当职工通过正常形式向上级部门反映问题时,处党委负责人都提前主动到一线,做好说明工作,争取维护职工的正当权益。在与职工面对面的对话沟通中,处党

委班子成员不讲空话、套话,亮家底、谈想法,积极引导大家为处今天的生存和今后的发展多做考虑,以此为基础来统一大家的思想,化解不满情绪,构建和谐人际群体,实现今年的工作目标。

四、以 “创先争优 ”活动为动力,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

处党委按照上级党委的指示精神积极深入地开展了 “创先争优 ”活动,各支部通过“创先进党支部 ”、 “争当优秀党员 ”、 “树党员示范岗 ”活动,一大批先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、党员示范岗涌现出来。

除此之外,处党委还将 “创先争优 ”活动与工程建设相结合,保工程优质、创品牌

工程,将 “创先争优 ”活动与我处的发展相结合,促使广大党员在改革改制中能够识大局、顾大局,自觉体现党性理念、展示党员的风采。由此营造出积极向上的氛围从而影响和带动广大职工为经济的发展与改革的推进积极工作。一年来我处涌现出了一批先进典型和闪光的亮点。今天我们将通过表彰和选树,来进一步激发广大党员更加努力地工作,为我处改革发展做出更大贡献。

五、加强廉政建设,打造务实形象

党风廉政建设和反腐败斗争是全党的一项重大任务,一刻也不能放松,最近城建

系统有多名处科级干部被检察机关查处,有的人平时看起来很老实,但查处出来的数额巨大,令人咋舌,在这里作为处党委、纪委,郑重提出要求我们的干部必须要慎权、慎独、律己,切万不要做出害人害己之事,到时后悔莫及。

同时,处纪委按照年初工作重点组织广大党员干部认真学习:《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、胡锦

涛总书记在中央纪律检查委员会第三次全体会议上重要讲话:

“大力弘扬求真务实

精神大兴求真务实之风继续深入开展党风廉政建设和反腐败斗争

”等重要文件。并

结合我处实际,把党风廉政建设这个软任务作为硬目标进行量化后,纳入到各项

工作的各个环节,作为年度各部门的考评目标。通过各种形式的教育及制度的落

实,全体党员干部的廉政意识增强了,严格遵守党的“四大纪律,八项要求 ”,自

觉规范从政行为,做到权为民所用,利为民所谋。

六、努力营造开拓奋进的良好舆论氛围

为了做好宣传工作,我们重新梳理了信息员制度、确定了各单位信息员名单,明

确了分工和任务,以今年全处 * 条 ** 路建设, ** 路、 ** 路等道路出新以及 ** 河 * 座桥美化亮化等目标任务为重点内容,利用各大报纸、局《 **** 信息》为媒体,进行有针对性的报道,目前共收到稿件 11 篇,报送局《 **** 信息》 7 篇,其中 3 篇

获得了发表。通过这种特殊的方式进行对内对外的宣传,及时反映工作动态,即宣传了党的方针政策和工作进展等动态情况,又营造了氛围,扩大了影响。

七、加强党群沟通,增强整体凝聚力

为了活跃全处职工生活沟通党群关系,提高全处的凝聚力和战斗力,半年来处党委组织开展了一系列的有益活动:

1、年初在处党委的领导下,处工会组织了全处职工联谊会,举行了职工喜闻乐见的 80 分、乒乓球、钓鱼等比赛。

2、 “三八 ”节期间,组织全处女职工外出参观学习,激励女职工发扬自强不息、

艰苦奋斗的精神,要 “自尊、自强、自信、自立 ”。撑起半边天的重任,在改革与

发展的浪潮中锻造的更加成熟、坚定、光彩照人。

3、响应上级组织的号召,组织职工参加局系统乒乓球比赛,在处党委的精心组织和关怀下,在强手如林的激烈比赛中我处取得了女子单打第四名的好成绩。

光阴如梭, 20* 年时间已过半, “迎十运,打造新南京 ”,全年的各项任务十分繁重,还需加倍努力地去完成各项目标,为此,下半年处党委将带领广大的党员干

部职工紧紧围绕全处的工作目标,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,党员的先锋模范作用,下大力做好以下几个方面的工作:

(一)、以学习贯彻 “三个代表 ”重要思想纲要为目标,兴起加强政治理论学习的热潮

1、充分认识重新兴起学习贯彻 “三个代表 ”重要思想新高潮的重大意义。

2、深刻领会 “三个代表 ”重要思想基本精神,坚持理论联系实际,着力解决实际

问题。

3、各支部要把进一步贯彻落实 “三个代表 ”重要思想工作,作为当前首要的政治

任务,切实抓好,在学习上要进一步领会,进一步结合工作实际解决工作中存在

的问题和突出的矛盾,通过学习对 “三个代表 ”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识有更加深刻的认识,使广大党员干部的政

治理论水平、奔小康的意识提高到一个新的高度,促进全处物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。

(二)、以勤政、廉政、优政为目标,切实加强领导班子建设

一是认真抓好领导班子成员理论学习制度的落实,在时间、内容、效果上予以确

保,以达到加强班子思想政治建设的目的。二是以 “三个代表 ”为要求,着力抓好领导班子作风建设,时刻牢记 “八个坚持 ”、 “八个反对 ”。三是以贯彻落实局党委工作目标为重点,全面推进党委各项工作有序的开展,充分发挥出核心的力量。

(三)、以激发朝气、树立正气、增强锐气为目标,切实加强干部队伍建设

抓好各单位后备干部队伍建设,完善对领导班子的考核,积极探索干部考核和民

主测评的定量分析方法,拓宽知情面,延长考察链。坚持 “用好的作风,选作风好的人 ”的用人标准。

(四)、以增强创造力、凝聚力、战斗力为目标,切实加强基层组织建设

1、合理设置党组织,配备政治素质高、业务能力强的党务干部,强化党建工作

的作用,积极探索党建工作面临的新情况、新问题。

2、抓好《发展党员工作责任制》,严格按《发展党员工作程序》,把好入口,

严肃认真地做好发展新党员工作。我们将按照发展新党员工作的 * 字方针和抓住重

点,强化培养,保证质量的工作思路,在一线职工、年轻知识分子中发掘好苗子,

坚持积极、慎重、稳妥的原则,进行有计划的重点培养,并全面实行发展党员 “双

公示 ”制度,进一步增强群众监督,严格程序,规范手续,保证发展新党员的质量,

确保党员队伍的高素质。

3、,以 “创先争优 ”、七一表彰为契机,积极开展 “一名党员一面旗帜 ”、 “争创优秀党员 ”、 “争创先进支部 ”活动,带动和感染周围的广大职工。

(五)认真落实党员领导干部廉洁自律的有关规定,真正做到立党为公、执政为民

纪委将继续深入贯彻中纪委相关会议精神和 “两风 ”建设工作部署,继续坚持对领导干部的收入申报、礼品登记、重大事项报告的监督检查工作。做到规范行政管

理、资金使用行为,堵塞漏洞,杜绝浪费,防范腐败。继续开展述职述廉活动,做到警钟常鸣。

(六)积极开展党员先进性教育活动,牢记为人民服务宗旨

下半年,处党委将按照局党委的统一安排,全面展开党员先进性教育,在我处改革改制工作的关键时刻,使广大党员进一步增强先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,切实将党员的先进性与改制中如何发挥共产党员先锋模范作用联系起来,为我处的发展提供坚实的保证。

(七)抓好工会、共青团工作,为我处和谐发展保驾护航

按照年初制定的工作计划,继续抓好职工之家和职工小家创建活动。特别是抓好模范职工之家的创建活动,有计划的开展各项活动。

争取在下半年组织一次职工爬山或联欢会活动。通过形式多样丰富多彩的活动的开展,凝聚人心,锻造企业文化,弘扬企业拼搏精神。

加强共青团工作,建立健全共青团网络,下半年将开展主题团日等共青团活动,营造一种充满活力、充满生机的工作氛围,在全方位的工作中注重发现和培养好的“苗子 ”,使我们的事业后继有人、蒸蒸日上。

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