上半年党建工作总结

下面是小编为大家整理的上半年党建工作总结,供大家参考。

　

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　2022 年上半年党建工作总结

　 上半年，县人大常委会机关党支部紧紧围绕县委和县直机关工委党建工作总体安排，深入贯彻党的十九届六中全会、中央人大工作会议、省市县党代会精神，以“四个机关”建设为抓手，聚焦服务县人大常委会依法履职，认真履行党建主体责任，工作取得了显著成绩，现将有关情况总结如下：

　一、增强管党治党意识，严格落实党建主体责任

　牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，聚焦抓细抓实机关党建工作，全面落实从严管党治党主体责任。

　一是抓制度建设。结合支部实际，在严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度的基础上，修订完善了《县人大常委会机关考勤制度》，从制度层面加强了机关党员干部管理。

　二是抓安排部署。年初研究制定了《2022 年党建工作要点》和《关于切实做好党风廉政建设的意见》，对机关全年党建和党风廉政建设工作进行了总体安排部署，机关党员干部每人承诺为民办实事 3项并公开接受监督，坚持每月召开支委会对具体工作任务进行研究，及时解决存在问题，上半年累计召开支委会、党员大会 13次，办公室领导班子专题民主生活会 1 次，分党小组召开了组织生活会，有效推进了机关党建各项任务落实。

　三是抓督促检查。

　 - 2 - 坚持每月对党员承诺践诺、志愿服务、参加支部会议、党费缴纳等情况进行抽查，对存在问题进行通报，督促相关党员限期整改。

　二、狠抓党员教育管理，努力提升机关干部素质 聚焦全覆盖、经常化、有创新、重实效四个重点，持续深化党员教育管理。

　一是加强党员教育培训。采取集中学习与个人自学、专题辅导与研讨交流、书面领学与观看专题片、理论学习与效果测试相结合等方式，先后组织集体学习 22 次，组织科级干部参加了全县党的十九届六中全会精神轮训班，督促机关干部用好陕西干部网络学院、学习强国等学习平台丰富的资源。通过教育培训，进一步解放了干部思想，拓展了视野，激发了工作激情。。

　二是深化干部作风建设。组织机关干部集中学习中省市县纪委全会精神和各级纪委有关违规违纪问题的通报，观看《正风反腐就在身边》系列专题片，进一步增强了干部廉洁意识。

　三 是 注重人文 关怀。以工作实绩为导向，旗帜鲜明奖勤罚懒，鼓励激励干部担当作为，表彰奖励机关 2021 年度优秀党员、先进工作者。全力支持老干部工作，坚持重大节日对机关离退休干部进行走访慰问，对生病住院党员进行看望，上半年组织老干支部党员外出考察学习 1 次。

　三、注重工作创新，全面提升机关党建水平 一是创新开展“听党话、感党恩、跟党走” 庆“七一”诗歌朗诵活动。聚焦“四个机关”建设，进一步提高人大干部综合

　 - 3 - 素养，以优异成绩向党的生日献礼，机关支部精心筹备组织开展了“听党话、感党恩、跟党走”庆“七一”诗歌朗诵活动。活动安排机关党员干部全员参与，邀请县级领导、常委会组成人员、镇街人大负责人参加，通过活动的开展，抒发了爱党爱国、忠诚担当、感恩奋进的炙热情怀，彰显了永远跟党走、建功新时代的使命担当，展示了为全面建设社会主义现代化魅力新 XX 县贡献人大力量的决心和信心。

　二是实施目标任务量化管理。年初对机关深化改革、重点目标任务等工作下发文件逐一量化分解，每周印发各室委、办公室各股周工作安排和周工作任务完成情况，进一步增强了机关工作实效。上半年，圆满完成了县人代会、3 次常委会会议、3 次主任会议、7 次视察调研的组织服务工作，常委会 5 名领导包抓的重点项目建设、企业发展等重点工作取得较好进展。

　三 是加强党员日常管理。积极推进党员积分制管理，年初由党员个人申报承诺事项，每季度在党员自查的基础上，由支部委员根据党员季度工作实绩逐人打分，确定最终排名，对排名靠后的由支部负责人进行提醒帮教，激发了党员工作激情。同时，加强机关非党干部的教育培养，引导优秀干部积极向党组织靠拢。

　四、存在问题及下一步工作打算 上半年，虽然我们做了大量工作，取得了一定的成效，但还存在一些不足：党内规章制度学习宣传不到位，支部活动不经常

　 - 4 - 等。今后，我们将进一步健全完善党建工作机制，创新党建活动载体，调动发挥支部委员工作积极性，加强党员教育管理，全力抓好党建重点任务落实，引导党员干部主动立足工作岗位发挥先锋模范作用，为建设“四个机关”，推动人大工作上台阶做出新的更大的贡献。

　2022 年 6 月 30 日

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