就职申请书怎么写一次性通过_贫困申请书怎么写范文

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  就职申请书怎么写一次性通过

  导读我根据大家的需要整理了一份关于《就职申请书怎么写一次性通过》的内容,具体内容一份好的就职申请书往往能给员工带来好的机遇,帮助员工顺利入职。下面是我整理的就职申请书范文,以供大家阅读。就职申请书范文(一)尊敬的公司领导光阴荏苒,伴着...

  一份好的就职申请书往往能给员工带来好的机遇,帮助员工顺利入职。下面是我整理的就职申请书范文,以供大家阅读。

  就职申请书范文(一)

  尊敬的公司领导

  光阴荏苒,伴着新年的钟声,我们走过了光辉的××年,迎来了崭新的××年。在这辞旧迎新的欢庆时刻,我衷心地感谢公司给了我一个好归宿。

  自××年×月×日入司以后,在公司严格要求下,在部门领导和同事们帮助教育下,思想理论上日渐成熟。业务头脑更加清醒。特别是通过部门及小组一系列的学习和锻炼,使我进一步增强了业务性,更加明确了作为一名业务员在实际工作中要实事求是、勇于进取,作一名合格的业务员,不仅要勤勉,还要有方法;不仅要有 IQ 智商,也要具备 EQ 人情世故的对待处理能力,而且要具备灵性人格,才能真正造福自己的客户,取得自己应得的成果。

  在部门培训两周后就把全部精力投入到××事业中。在组长安排下,我去××专卖店学习了五天,在回××店培训了四天,在部门和小组的培训期间,我认真学习了公司的管理制度、组织机构、××产品等各方面的基

  础知识,在培训的过程中并试着去接触顾客。更值得一提的是"感谢经理给了我一个更好的学习和锻炼机会"。在××店和××百货独立学习兼营业员,是他锻炼了我坚强的意志和做业务坚定的信念。学会了曾经不会使用的产品,我在××店和××百货的净销售总额近 2 万元。当了几天的营业员真是获益匪浅,碰到了各种各样的顾客和问题。基本知道了怎样使客户满意,为客户提供快乐及利益,满足客户想拥有更多,更好的心态及满足其各层面心理需求,重视人性的需求,满足其希望,重视被认同、被肯定、被接受的心理。为达成使客户满意、满足、安心、放心的购买。归纳起来有以下几点

  1、针对价格应该不要把自己陷于价格战之中,应以强调价值为重,提高附加价值的功效,在价格上差异性比较分析之后也会更实际、更便宜、更有效、更有用。

  2、针对通路方便、快速、服务到家......

  3、针对商品商品设计要依据市场需求来设计,以满足市场的需求为依据旧。

  4、针对促销掌握客户的心理条件予以满足。

  5、针对实体使客户不但能看到、摸到、听到尚且能嗅到,以符合"心到、口到、手到、眼到"之要求。

  6、针对程序不仅有售前、售中之服务,尚有售后之服务,不断的打电话、发信件、直接拜访以了解起售后之使用情况。

  与客户做朋友,真心关心客户的利益;使自己成为公司一个有专业能力之组合。满足客户要满足他的脑以理性来说服;满足客户要满足他的感

  觉以气氛、情绪来影响;满足客户要满足他的心情以赞美肯定来达成;满足客户要满足他的视觉以各种图表来促成;满足客户要满足他的听觉以声调、音乐声来激起;满足客户要满足他的触觉以质感来影响其感受。

  作为业务员要懂得运用科学的方法,有效地处理工作上出现的每一项待解决的问题,要有策略、手段、方法、技巧,才能使自己在工作的领域里脱胎换骨、大放异彩。

  在部门、小组培训学习或在××百货和××药店当营业员期间,自己按着上述要求去用心观察和留意过,当营业员时也做了一些工作,发挥了一个业务员的作用。但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,在何经理的帮助教育下,有的克服了,有的还需今后努力改正,积极要求进步。

  今天,我虽然向公司递交了提前转正申请报告,但我愿意接受公司的长期考验。

  申请人XXX

  XXXX 年 XX 月 XX 日

  就职申请书范文(二)

  尊敬的公司领导

  我于 2XX 年 X 月 X 日进入公司,根据公司的需要,目前担任 XX 一职,负责 XXXX 工作。

  本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各

  项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正在电大就读专科,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  两个多月来,我在王总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足

  一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;

  二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

  三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;

  四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

  在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

  根据公司规章制度,试用人员在试用期满两个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。且本人在工作期间,工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力。因此,我特向公司申请希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

  来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断

  前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

  申请人XXX

  XXXX 年 XX 月 XX 日

  就职申请书范文(三)

  尊敬的领导

  我于 2XX 年 5 月 15 日进入公司,成为公司的一名试用员工,到公司已经三个月,试用期已满,根据公司的相关规章制度,现申请转为公司正式员工。

  初到公司入职 XXXX(职位),主要负责公司 XXXXXXXXXXXXXXX(岗位职责)。

  在工作期间我认真完成领导交代的每项工作,严于律己,积极配合公司各部门员工工作,责任感强,也确实学到了很多新的知识,不断提高和充实着自己。融洽而和睦的相处关系让我更深刻的意识到,一个完美优秀的团队要靠大家每个人去努力。

  初入公司难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,不再让类似事情的再发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事,给了我这样的机会,对此,我感到无比荣幸,还有对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给予提醒和指正。在今后的工作中,我会进一步严格要求自己,虚心学习,努力提高自己的综合素质,争取在各方面取得更大的进步。

  我喜欢这份工作,看到了公司迅速的发展和美好的前景,我希望在以后的工作中通过自己的努力能为公司做小小的贡献,也希望成为公司的一名正式员工,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

  再次提出我的转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,相信在全体员工的共同努力下,企业的明天更辉煌,恳请上级领导批准转正。

  申请人XXX

  XXXX 年 XX 月 XX 日

  就职申请书范文(四)

  尊敬的会长

  您好,我申请的是青协会长的职务。

  在协会里的一年里我收获了许多,在各位部长及会长的带领下我学会了许多书本上没有的知识。短短的一年里对协会里产生了深厚的感情,所以还想继续为协会里奉献自己的一点力量。

  在协会里参加了许多活动,锻炼和学到了许多能力。我负责过许多事情,对协会里的许多事务都参与过都有所了解,所以觉得自己能胜任这个职务。

  我觉得我有以下几点优点首先办事认真负责,交给我的事我一定会负责任的去完成它,而且自己的办事效率高;其次能很好的团结好身边的朋友,和所有的朋友的关系都非常好,在工作和学习上都互相帮助;再次我锻炼和掌握了许多,对许多都有所了解对以后的工作都会有很大的帮助,在工作上能考虑到方方面面,有一定的组织能力、协调能力和领导能力;

  还有能认清自身的缺点并及时改正,能听取别人对我的看法并且努力改正自己的不足。还有一点就是敢于表现自己,在 1 届面前开会我不会怯场。

  如果我能当上会长我自己要起到带头作用把协会努力做好。首先要把协会里的朋友团结起来,让 9 届上下一条心,毕竟自己的能力还是有限的还是需要大家一起来管理协会。我要把活动的影响力和质量提高上去,我认为这也是协会发展的突破点,如果可以我会和大家举办新的活动形式。在培养协会下一届上我会和所有的理事们商量好,培养一个更默契的团队。自己的学习方面我已经想好了,觉得自己有能力安排好自己的学习时间,不会与工作产生很大冲突。

  如果我当不上会长我会服从协会里的需要,不会有任何怨言。在自己的职位上做好本职工作,协助好会长把协会发展好,带领好 1 届干事。而且和协会里的朋友处理好关系,与大家一起开开心心的就好。

  此致

  敬礼

  申请人XXX

  XXXX 年 XX 月 XX 日

  就职申请书范文

  仲 裁 申 请 书

  申请人,身份证号

  被申请人

  申请事项

  1、要求被申请人向申请人支付因未签订劳动合同期间年月入职至年月(含月,共计月),其中月的另一倍工资元整;

  2、要求被申请人向申请人支付年月至年月每月元的通讯费用,元整;

  3、要求离职补偿金,(2个月平均工资的双倍),元整;

  4、要求公司补缴年月社保以及年月至月社保;

  5、要求公司足额缴纳年月至今所有社保;

  6、要求公司提交个人所得税证明;

  7、要求公司发放本人年春节7天假期于加班所有工资的3倍元;

  8、要求公司发放本人应休未休年假(每年7日)的补偿元;

  9、要求公司发放年月、月及年月、月,共计个月的工资无故拖延发放补偿元。

  月工资*25%,是一个月的补偿,各月相加,求合

  以上9项补偿共计元。

  申请理由

  申请人于年月入职有限公司,工作地点于,工作岗位是。

  入职后至今公司未与本人签署劳动合同;

  多次无故拖延工资发放;

  未按照国家规定对本人社会保险予以足额交纳或部分时段未对本人缴纳保险;

  没有及时足额发放规定中的福利(每月元通讯费补助);

  无法提供本人完税证明;

  本人未享受年假福利;

  春节假期加班无加班费等九项。

  公司的行为已经严重违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,申请人于年月日发函给被申请人要求解除与被申请人的劳动关系,快递单号并要求被申请人依法支付经济补偿金,但被申请人至今未予以任何回复,为维护本人的合法权益,故向贵仲裁委员会申请仲裁请支持申请人的仲裁请求。

  此致

  劳动争议仲裁委员会

  申请人

  年月日

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